Wir bieten Ihnen schwerpunktmäßig maßgeschneiderte Trainings und Schulungen zu folgenden Themen an: Teambildung und Teamentwicklung, Kommunikation, Konfliktmanagement, Motivation und Stressbewältigung (work-life-balance). Nach einer ausführlichen Anforderungsanalyse passen wir bewährte Module Ihren spezifischen Zielen an. Die Inhalte werden interaktiv aufbereitet und wir legen großen Wert auf die Sicherung des Lerntransfers in den Alltag. Gerne entwickeln wir individuelle Lösungen für Sie (kombinieren etwa verschiedene Inhalte zu einem Führungskräfteentwick-lungsprogramm).

Weitere Themen können Sie jederzeit bei uns erfragen. So es thematisch passt, können die Veranstaltungen auch als Outdoor oder E-Learning-Variante durchgeführt werden.

Teambildung und Teamentwicklung
Dieses Seminar - sei es als klassisches Seminar oder als Outdoor-Training - optimiert die Effizienz von Teams. Beginnend mit einer Standortbestimmung werden gemeinsame Ziele festgelegt, Rollen identifiziert, die Kommunikation/der Informationsaustausch gefördert, Regeln für den Umgang miteinander erarbeitet, Strategien zur Problem- respektive Konfliktlösung vermittelt und die Kohäsion gestärkt. Erst dadurch lassen sich die Vorzüge der Arbeit im Team nutzen. Gerne führen wir auch Teamentwicklungen für interkulturelle und virtuelle Teams durch.

Kommunikation
Man kann nicht nicht kommunizieren - so sagt Paul Watzlawick. Kommunikation (Präsentation, Moderation) ist alltägliches Brot. Und doch kennt vermutlich jeder Situationen, in denen die eigene Kommunikation an Grenzen stößt. Angepasst an Bedürfnisse und Vorkenntnisse bieten wir Ihnen etwa die Analyse von Kommunikationsstilen, die Vermittlung von verbalen und nonverbalen Kommunikationsmodellen, Techniken sowie Strategien der Gesprächsvorbereitung und -führung.

Konfliktmanagement
Überall, wo Menschen zusammentreffen, kommt es zu Konflikten. Schnellerer Wandel führt zu immer mehr Konflikten. Die Ursachen dafür sind zumeist vielschichtig. Entscheidend ist der Umgang mit Konflikten, die eigene Konfliktkompetenz und das Erkennen des darin liegenden Potenzials.
Inhalte dieses Seminars können die Ursachen von Konflikten, ihre Wahrnehmung und Analyse, klassische Konfliktverläufe, kreative Konfliktlösungen, die Konfliktmediation sowie die Konfliktprävention sein.

Motivation
Keine glühenden Kohlen, keine Glasscherben, keine Eisenstangen zu biegen und kein lautes Tschaka! Stattdessen seriöse und nachhaltige Techniken der Selbst- und Fremdmotivation. Unterhaltsame Wissensvermittlung, die es ermöglicht, langfristig sich und andere auch in schwierigen Situationen immer wieder zu motivieren.

Stressbewältigung (work-life-balance)
Das Ausbalancieren der Lebensbereiche, eine aktive Stressbewältigung, wird eine immer wichtigere Fähigkeit. In diesem Seminar erkennen Sie ein eventuell vorhandenes Ungleichgewicht sowie ihre individuellen Stressoren, überprüfen ihre Bewältigungsstrategien/Verhaltensmuster, lernen Entspannungsmethoden und Genusstraining kennen, bekommen Problemlösetechniken vermittelt und beschäftigen sich mit Stressprävention.

Für weitere Informationen oder ein Angebot stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.